Förderungen

Für mich persönlich

Grazer Fonds für Aufstieg und Entwicklung

Diese Qualifizierungsförderung bietet Ihnen finanzielle Unterstützung für Ihre Weiterbildung. Wenn Sie in Graz wohnen, berufstätig sind und ein geringes Haushaltseinkommen haben, können Sie bis zu 3.000 Euro für Kurse und Umschulungen erhalten.

Eine Qualifikationserweiterung verbessert Ihre Chancen im Arbeitsmarkt und hilft Ihnen, finanzielle Herausforderungen zu bewältigen. Für die Antragstellung sollten Sie zwischen 18 und 64 Jahren alt sein und seit mindestens 6 Monaten in Graz leben.

Nutzen Sie diese Möglichkeit, um Ihre beruflichen Perspektiven zu erweitern.

www.graz.at/grafo

Vorbereitungskurs auf die Lehrabschlussprüfung und Lehrlingscoaching

Vorbereitungskurse auf die Lehrabschlussprüfung werden für Lehrlinge gefördert (Ausnahme: Nicht förderbar sind Lehrlinge bei überbetrieblichen Ausbildungseinrichtungen). Als Lehrling bekommen Sie 100 % der Kurskosten je Vorbereitungskurs zurück. Voraussetzung ist, dass Sie selbst die Kosten des Kurses bezahlt haben.
Die Antragsformulare werden nach Kursende gemeinsam mit der Teilnahmebestätigung per Mail verschickt. Die Förderung kann innerhalb von 6 Monaten beantragt werden.

Für eine positive Förderzusage benötigen Sie:

die Teilnahmebestätigung
die Rechnung
die Zahlungsbestätigung

Tipps:

Wenn Sie mehrere Vorbereitungskurse besuchen (z. B. weil Sie zwei Lehrberufe erlernen), erhalten Sie die Förderung für alle Kurse.
Wenn Sie die Lehrabschlussprüfung nicht bestehen, können Sie den Vorbereitungskurs erneut besuchen – auch ein mehrfacher Besuch wird gefördert. Wichtig: Der Antrag muss spätestens 6 Monate nach Kursende mit den entsprechenden neuen Bestätigungen gestellt werden.
Sollten Sie die LAP z. B. wegen Prüfungsangst, Nervosität, Lernschwäche, Motivationsproblemen etc. nicht bestehen, kann Ihnen das kostenlose und anonyme Lehrlingscoaching helfen. Melden Sie sich dazu im Internet auf www.lehre-statt-leere.at an. Nutzen Sie das Lehrlingscoaching – es entstehen Ihnen keinerlei Pflichten oder Kosten. Das Coaching kann jederzeit wieder von Ihnen beendet werden.

Weiterer Hinweis:
Der zweite und dritte Antritt zur Lehrabschlussprüfung ist pro Lehrberuf kostenlos.
Achtung: Bei unentschuldigtem Fernbleiben verfällt einer der beiden Freiantritte und die Prüfungstaxe ist beim nächsten Termin zu bezahlen.

Kontakt:
Lehrlingsstelle - Förderungen
WKO Steiermark
Telefon: +43 316 601 106
Mail: lehre.foerdern@wkstmk.at
Web: www.lehre-foerdern.at

DIGI:base – Qualifizierungsförderung für KI-Weiterbildungen für Beschäftigte

Die DIGI:base Förderung unterstützt Beschäftigte in der Steiermark dabei, sich im Bereich Künstliche Intelligenz weiterzubilden.

Sie sind förderberechtigt, wenn Sie:

unselbstständig beschäftigt sind (nach ASVG),
Ihren Hauptwohnsitz in der Steiermark haben
und in einer der folgenden Regionen wohnen oder arbeiten:
- Graz-Umgebung
- Deutschlandsberg
- Obersteiermark Ost oder West (z. B. Bruck an der Mur, Leoben, Judenburg, Murau, Mürzzuschlag)

Wie hoch ist die Förderung?

Bis zu 80 % der Kurskosten
Maximal 3.000 Euro netto

So einfach funktioniert’s

Beratungsgespräch mit der StAF
Förderantrag stellen
Kurs buchen und durchstarten

Welche KI-Kurse werden am WIFI Steiermark gefördert?

Weitere Informationen
StAF Website: DIGI:base Förderung

Ansprechpartner

StAF – Steirische Arbeitsförderungsgesellschaft
Meike Linnewedel
Telefon: +43 316 34 10 62 328
Mail: meike.linnewedel@staf.or.at

WIFI Steiermark | Förderungen
Robert Richter
Telefon: +43 316 602 326
Mail: robert.richter@stmk.wifi.at

Die Datenbank der Bildungsförderungen in Österreich

Keine der hier angeführten Fördermöglichkeiten passt auf Sie? Dann stöbern Seinee einfach selbst in der Kursförderungsdatenbank, welche Förderungen für Sie infrage kommen könnten!

Für mein Unternehmen

Weiter!Bilden - die Förderung für nachhaltige Unternehmensentwicklung

Das Förderprogramm Weiter!Bilden unterstützt steirische Unternehmen dabei, Qualifizierung für zukunftsrelevante Themen gezielt voranzutreiben. Ziel ist es, Weiterbildungsmaßnahmen zu fördern, die wesentlich zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung beitragen.

Gefördert werden Weiterbildungen für Unternehmer:innen, Mitarbeiter:innen und Lehrlinge. Nachstehend finden Sie die Kernthemen und Beispiele für förderbare Schulungen.

Nachhaltiger unternehmerischer Fortschritt
- Nachhaltigkeitsmanagement, CSR - Corporate Social Responsibility
- Organisationsentwicklung/ -management, Strategieentwicklung
- Betriebswirtschaft > Produkt-/ Dienstleistungsentwicklung
- Einkauf, Verkauf, Marketing, Logistik, Produktionsmanagement
- Innovations-/ Wissen-/ Qualitäts-/ Prozess-/ Projekt-/ Gesundheits-/ Sicherheitsmanagement
Nachhaltige Fachkräfteentwicklung
- Employer Branding, Recruiting, Personalmanagement/ -entwicklung/ -führung
- Fremdsprachen, interkulturelle Kompetenzen, internationales Management
- Technische Fortbildungen
- Fachliche Höherqualifizierungen im Tourismus
- Vorbereitungskurse zur Meister-/ Befähigungs-/ Eignungs-/ Fachprüfung, Werkmeister-/ Bauhandwerker-/ Meisterschule
Ressourcen, Umwelt und Klima
- Ressourcenmanagement, Werkstofftechnologie, Kreislaufwirtschaft, Recycling
- Energiemanagement/ -wirtschaft/ -effizienz/ -technologie
- Umweltmanagement/ -technologie/ -recht, Abfallwirtschaft
- Klimamanagement/ -bilanz/ -schutz > Klimagerechtes, energieeffizientes und nachhaltiges Planen, Bauen und Sanieren
- Green Mobility
- Sonstige Schulungen mit Schwerpunkt Ressourcen, Umwelt und Klima

Die Förderung beträgt 30 % der externen Weiterbildungskosten, maximal 2.500 Euro pro Antrag.
Es können pro Kalenderjahr zwei Förderungsanträge eingereicht werden.

Bitte reichen Sie das Förderungsansuchen vor Beginn der Schulungsmaßnahme bei der Förderstelle ein.
Nachträglich eingereichte Ansuchen können nicht berücksichtigt werden.

Mehr Informationen zu Weiter!Bilden und anderen Förderungsaktionen der SFG:
Steirische Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH
Nikolaiplatz 2, 8020 Graz
Telefon: +43 316 70 93 0

Unsere geförderten WIFI Lehrgänge erkennen Sie im Webshop an diesem Logo:

Skills Schecks 2026 – Förderung für Digitalisierung und Nachhaltigkeit

Die Skills Schecks unterstützen besonders kleine und mittlere Unternehmen (KMU) bei der Weiterbildung ihrer Mitarbeiter:innen im Bereich ökologischer Nachhaltigkeit und/oder Digitalisierung. Ziel ist es, Fachkräfte für die digitale und ökologische Transformation zu qualifizieren und damit die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Österreich nachhaltig zu stärken. Die Förderung ist branchen- und technologieoffen.

Gefördert werden berufliche Weiterbildungen, die zur digitalen und/oder ökologischen Transformation des Unternehmens beitragen. Die Themen und Schwerpunkte dafür sind:

Digitalisierung, Daten und Automatisierung
- Digitale Technologien und IT-Anwendungen
- Advanced Manufacturing und Lieferketten
- Daten-, KI- und Automatisierungskompetenzen
Ökologische Nachhaltigkeit
- Technologien für den ökologischen Wandel
- Management- und Anwendungskompetenzen für nachhaltige Technologien
- Nachhaltige Materialien und industrielle Kreisläufe

Die Förderung erfolgt als nicht rückzahlbarer Zuschuss auf den Rechnungsbetrag. Sie beträgt pro Mitarbeiter:in – und damit pro Skills Scheck – maximal 5.000 Euro. Die Förderquote liegt bei maximal 50 % der förderbaren externen Weiterbildungskosten.

Förderbar sind Unternehmen mit Niederlassung in Österreich:

max. 5 Schecks pro Unternehmen und max. ein Scheck pro Person
max. 50 % der Weiterbildungskosten
max. 5.000 Euro pro Scheck

Einreichung

Die aktuelle Ausschreibung ist von 02.03 bis 15.12.2026 geöffnet.
Ihr Antrag muss vor Beginn der Weiterbildung und vor Ausstellung der Rechnung gestellt werden.
Es sind nur Weiterbildungen abrechenbar, für die Sie eine Förderungszusage erhalten.
Wenn die Fördermittel vor dem Einreichschluss ausgeschöpft sind, wird die Ausschreibung vorzeitig geschlossen.

Weitere Informationen zu den Skills Schecks 2026

Website der Österreichischen Forschungsförderungsgesellschaft mbH (FFG), Sensengasse 1, 1090 Wien
Skills Schecks 2026: Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Ausschreibungen zu bestimmten Themen und Schwerpunkten: FFG-Webseite bzw. FFG-Förderservice
Kontaktdaten der FFG:
- Telefon: +43 5 7755 0
- Mail: skills-scheck@ffg.at

Qualifizierungsförderung für Beschäftigte

Das Arbeitsmarktservice (AMS) fördert mit dieser Beihilfe die Kosten für Weiterbildungen von gering qualifizierten und älteren Arbeitnehmer:innen.Ziel ist es, die Beschäftigungsfähigkeit, Arbeitsplatzsicherheit sowie die berufliche Entwicklung dieser Personengruppen zu stärken.

Wer die Förderung erhalten kann
Die Förderung kann von Arbeitgebern in Anspruch genommen werden (ausgenommen: juristische Personen öffentlichen Rechts, politische Parteien, Bund, Länder, Gemeinden, Gemeindeverbände, radikale Vereine sowie Unternehmen in Schwierigkeiten).
Gefördert werden Kurs- und Personalkosten für Qualifizierungen folgender vollversicherter oder karenzierter Beschäftigtengruppen (einschließlich freier Dienstnehmer:innen), wenn die Schulung eines der folgenden arbeitsmarktpolitischen Ziele unterstützt:

Arbeitnehmer:innen mit höchstens Pflichtschulabschluss, wenn der Kurs zu mindestens einem der folgenden arbeitsmarktpolitischen Ziele beiträgt:

höherwertige Tätigkeit am selben Arbeitsplatz
Wechsel auf einen höherwertigen Arbeitsplatz
Verbesserung von Basiskompetenzen (z.B. Sprachkenntnisse, Computerkenntnisse)
Abschluss einer zertifizierten Ausbildung
fachliche Spezialisierung
Sicherung der Beschäftigung für die Dauer von mindestens 6 Monaten

Frauen mit Lehrabschluss bzw. Abschluss einer Berufsbildenden mittleren Schule, wenn der Kurs zu mindestens einem der folgenden arbeitsmarktpolitischen Ziele beiträgt:

höhere Entlohnung (höhere kollektivvertragliche Verwendungsgruppe oder Erhöhung um mindestens 10%)
Wechsel auf einen höherwertigen Arbeitsplatz
Erleichterung des Wiedereinstiegs nach einer familiär bedingten Berufsunterbrechung
Verbesserung von Basiskompetenzen (z.B. Sprachkenntnisse, Computerkenntnisse)

Arbeitnehmer:innen mit höherer Ausbildung als Pflichtschulabschluss, die das 45. Lebensjahr vollendet haben, wenn der Kurs zu mindestens einem der folgenden arbeitsmarktpolitischen Ziele beiträgt:

Übernahme alternsgerechter Tätigkeiten am selben Arbeitsplatz
Wechsel auf alternsgerechten/weniger belastenden Arbeitsplatz
Anpassung an den aktuellen Stand der Technik/des Wissens
fachliche Spezialisierung
Verbesserung von Basiskompetenzen (z.B. Sprachkenntnisse, Computerkenntnisse)

Die Höhe der Förderung beträgt:

50 % der Kurskosten
50 % der Personalkosten ab der 25 (Kursstunde; bei Arbeitnehmer:innen mit höchstens Pflichtschulabschluss ab der 1. Kursstunde)

Ausbildungsstunden im Rahmen einer praktischen Ausbildung sind nur förderbar, sofern sie in einer Aus- oder Weiterbildungseinrichtung stattfinden oder von dieser durchgeführt werden und getrennt von sonstigen betrieblichen Abläufen stattfinden. Die Förderung darf pro Person und Begehren EUR 10.000,-- nicht übersteigen.

Detaillierte Informationen
Die Beantragung erfolgt direkt bei Ihrem AMS.

Offene Regionalstiftung Steiermark (STAF)

Die Offene Regionalstiftung Steiermark unterstützt steirischen Kleinst-, Klein- und Mittelunternehmen oder Großbetriebe aus der Automobilindustrie, welche aufgrund wirtschaftlicher Bedingungen Personal abbauen müssen. Unternehmen können ihren Mitarbeiter:innen durch professionelle Übergangsmodelle neue berufliche Perspektiven ermöglichen.

Über ein strukturiertes Trennungsmanagement und Sozialpläne erhalten betroffene Personen die Chance auf einen nachhaltigen beruflichen Neuanfang.

Voraussetzungen:

Das Unternehmen ist ein steirisches KMU oder ein Großunternehmen der Automobilbranche.
Es wird ein einmaliger pauschaler Unternehmensbeitrag geleistet (nur bei tatsächlichem Stiftungseintritt).

Der Beitrag richtet sich dabei nach der Anzahl der betroffenen, freigesetzten Mitarbeiter:innen und wird als einmalige Pauschale pro Teilnehmer:in berechnet. Detaillierte Informationen dazu finden Sie hier.