Altersteilzeit: Auswirkungen auf die Teilpension

Seit Jänner 2026 gibt es die Möglichkeit, statt der Korridorpension eine Teilpension zu beanspruchen und daneben eingeschränkt weiterzuarbeiten. Die Höchstdauer der Altersteilzeit wird verkürzt. Wird die Altersteilzeit zum frühesten Zeitpunkt begonnen, ist es nicht mehr möglich, zum Regelpensionsalter abschlagsfrei in Pension zu gehen. Es ist daher für Arbeitnehmer wichtig, die Folgen abzuwägen, bevor sie sich für die Inanspruchnahme der Altersteilzeit entscheiden.

Nicht nur Personalverrechner:innen, sondern auch Personalverantwortliche, Betriebsräte und andere Interessierte sind daher auf der Suche nach ausreichenden fachlichen Informationen. Diese werden in einem bereichsübergreifenden Seminar angeboten.

Die Inhalte im Detail:

Wichtiges zur Teilpension

• Varianten der Arbeitszeitverkürzung und davon abhängig die Höhe der Teilpension
• Auswirkung der Inanspruchnahme einer Teilpension auf die spätere Pensionshöhe
• Was der Arbeitgeber zu beachten hat (Unterschiede im Vergleich zur Altersteilzeit)

Normale Alterspension

• im Anschluss an eine Teilpension vor dem Regelpensionsalter
• zum Regelpensionsalter ohne vorherige Teilpension
• im Anschluss an Altersteilzeit

Berechnungsbeispiele
An Berechnungsbeispielen wird die Auswirkung all dieser Möglichkeiten auf die spätere Pension gezeigt (spätere Pensionsdifferenz bei den einzelnen Varianten in Eurobeträgen).

• Die Berechnung erfolgt in Realbeträgen (ohne Aufwertung).
• Begründung: Ich informiere über den Realwert der künftigen Pension, nicht über den Nominalbetrag (die Preise steigen auch).

Altersteilzeit

• Änderungen bei der ATZ mit 1. Jänner 2026 (für Altersteilzeitarbeitnehmer und Altersteilzeitarbeitgeber ungünstiger als bisher)
  • Risiko der Ausübung einer verbotenen Nebenbeschäftigung
• Geänderte Berechnung des Lohnausgleichs (unterschiedliche Berechnung bei kontinuierlicher und bei geblockter Altersteilzeit)
• Verringerung des Altersteilzeitgeldes

Möglichkeiten nach Ende der ATZ

• Alterspension wenn Regelpensionsalter
• Korridorpension
• Teilpension

Auftretende Probleme und deren Lösung, wenn für eine Pension vor dem Regelpensionsalter zu wenig Versicherungszeiten vorhanden sind.

Mitarbeiter:innen mit fundierter Abrechnungspraxis in der Personalverrechnung und in Steuerberatungskanzleien

Fundierte Abrechnungspraxis in der Personalverrechnung